Forschung
Unsere Forschungsaktivitäten
… fokussieren sich auf arbeits- und sozialwissenschaftliche Problem- und Fragestellungen.
Für unsere Auftraggeber erarbeiten wir anwendungsbezogene und zukunftsweisende Erkenntnisse, die zur optimalen Gestaltung betrieblicher Prozesse beitragen, ebenso organisieren wir den Wissenstransfer in die betriebliche Praxis.
Desgleichen forschen wir zu Fragen sozialer Entwicklungen als Beitrag zur Politikberatung.
Zentrale Forschungsfelder sind
- Analysen zu Beanspruchungs- und Belastungssituationen (Reduzierung körperlicher und/oder psychischer Beanspruchungen, Behebung produktions- und verhaltensbedingter Belastungen),
- Sozial- und umweltverträgliche Gestaltung von Arbeit und Technik (z. B. Mischarbeitsplätze, Arbeitsplätze für ältere Menschen; Einzelarbeitsplätze (Leitstellen, Kontrollen, Reparaturen, Lkw-Fahrer, Reinigung, etc.), Büro- und Pflegearbeitsplätze),
- Corporate Foresight (Gestalten von Corporate-Foresight-Prozessen, verbessern der Zukunftsfähigkeit des Unternehmens, Szenario- und Zukunftsmanagement, Szenarientransfer in strategische Unternehmenssteuerung),
- Aktionsforschung (bei betrieblichen oder behördlichen Veränderungsprozessen, bürgerschaftlichen Engagements, Stadtteilgestaltung usw.)
Zur Bearbeitung der Forschungsaufträge werden problem- und zielorientierte, interdisziplinäre Teams zusammengestellt.
Forschungsergebnisse veröffentlichen wir in institutseigenen Publikationen [-» Publikationen] Fachzeitschriften oder Fachbüchern. Unsere Erkenntnisse und Erfahrungen präsentieren und diskutieren wir in Workshops und Seminaren.
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